- Наследование

Можно ли встать на биржу труда не по месту прописки

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Можно ли встать на биржу труда не по месту прописки». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Где встать на биржу труда? Службы занятости работают в каждом городе. Необходимо найти территориальный отдел государственного органа, обслуживающий население по месту регистрации соискателя, собрать комплект документов и в часы приема написать заявление.

Так как Центры занятости являются государственным органом, они работают каждый день, с перерывами на обед. Гражданин, ищущий работу, должен иметь при себе:

  • паспорт;
  • диплом, аттестат;
  • трудовую книжку;
  • справку с места работы о предыдущей заработной плате за последние 3 месяца;
  • страховое свидетельство.

На основании принятой нормативной базы, не обязательно становиться на учет в ЦЗН и заниматься подтверждением положения. Если произошло увольнение, то можно самостоятельно заняться поисками нового места, организовать получение прибыли при заключении договора с учетом ГК, заниматься образованием.

Однако при официальной постановке на учет реально приобрести вспомогательную помощь:

  • получение пособия по безработице на протяжение 3-6 месяцев;
  • получить справку от последнего работодателя, чтобы претендовать на получение среднемесячного дохода на протяжении 3-х месяцев;
  • всегда оставаться в курсе актуальных вакансий в городе или области;
  • сэкономить на получении образования по выданному государственному направлению.

Трудовая биржа: общие вопросы

С целью помочь гражданам стабилизировать жизненную ситуацию в момент потери работы, государство нашей страны разработало такую меру, как трудовые биржи. Эта организации есть в каждом городе, и обратиться на биржу может каждый безработный человек. Биржа труда по классификации относится к социальным организациям, и сотрудники должны немедленно реагировать на обращения каждого лица, обратившегося по месту проживания или регистрации. Цель трудовых бирж – оперативно предоставлять зарегистрированным гражданам информацию о имеющихся свободных вакансиях, а также выплачивать россиянам пособия по безработице на время поиска нового места трудоустройства.

Правительственное постановление, опубликованное в 2012 году, гласит, что существует ряд правил, которые относятся к деятельности трудовых бирж. Так, все граждане, признанные безработными, независимо от места их нахождения, имеют право встать на биржу, чтобы найти работу. Соответственно, сотрудники бирж, отказывающие человеку в постановке на биржевой учёт, нарушают закон. В этой ситуации гражданин вправе требовать письменный отказ, который будет являться доказательством нарушения его прав и послужит основанием для защиты интересов в суде.

При этом не каждый нетрудоустроенный человек признаётся безработным. Согласно закону «О занятости населения в РФ», некоторые категории граждан не имеют право встать на биржу труда. Разберём, о ком идёт речь.

Как встать на биржу труда и получить статус безработного

Встать на биржу труда может человек, который не трудоустроен (или хочет сменить работу), не имеет заработка, готов приступить к работе в ближайшее время.

Биржа труда официально называется Центром занятости населения (ЦЗН). Обратившись в него и встав «на учет», человек может получить статус безработного. Существуют определенные ограничения. Встать на биржу труда может гражданин, который:

  • Подходит по возрасту (от 16 лет и старше).
  • Не занимается предпринимательской деятельностью.
  • Не состоит на военной службе.
  • Не член фермерского хозяйства.
  • Предоставляет корректные данные о своей трудовой деятельности, квалификации, и так далее.
  • Не является осужденным (в данный момент) и не находится в местах лишения свободы.

Смена прописки после постановки на учет в Центр занятости

Практически во все государственные организации, с которыми гражданин сотрудничает в момент смены прописки, необходимо в обязательном порядке предоставить обновлённые данные, иначе могут возникнуть проблемы с оформлением документов и выплатами различных пособий. Точно так же дело обстоит и с биржей труда.

К сожалению, в законах не отрегулирован вопрос обмена данными о безработных гражданах между Центрами занятости разных регионов. В связи с этим, меняя место жительство или место прописки, лицо, состоявшее на учете на бирже, должно самостоятельно заняться вопросом своего переоформления.

Важно. До переезда первым делом, следует собрать копии всей документации, предоставленной вам предыдущим отделением биржи. К основным бумагам, которые следует иметь на руках, относятся: свидетельство о признании вас безработным гражданином, а также квитанции о выплатах, полученных вами за период нахождения на биржи труда.

При постановке на учет сотрудники Центра занятости запрашивают справку о доходах лица с предыдущего места работы. Смена прописки и переход в новое отделение биржи подразумевает факт получения государственного пособия в старом отделении. В связи с этим обстоятельством могут возникнуть проблемы с установлением размера начислений в новом отделении, так как справки от работодателя уже не понадобятся, вопрос будет рассматриваться на основании предыдущих выплат биржи. Для того чтобы сохранить сумму, получаемую ранее, следует позаботиться о наличии всех чеков и квитанций для их дальнейшего предоставления сотрудникам Центра занятости, в который вы перевелись.

Читайте также:  Полный список безвизовых стран для Россиян 2023

В том случае, если при наличии всего необходимого комплекта документов, государственные представители все равно не желают уступать и отказывают в регистрации и начислении пособия не по месту жительства, следует оспаривать данное решение непосредственно через суд.

Как получить пособие по безработице в 2021 году?

Для постановки на учет службе занятости потребуются:

  • паспорт;
  • диплом, сертификат или другой документ, подтверждающий получение образования и квалификацию;
  • трудовая книжка;
  • справка о среднем заработке (если вы уволились меньше года назад);
  • реквизиты банковского счета (почтового отделения) для перечисления пособия.

Важно: в связи с пандемией коронавируса порядок работы органов службы занятости может быть изменен. Так, предоставление государственных услуг в центрах занятости населения Московской области приостановлено, за исключением очного приема граждан по предварительной записи, осуществленной посредством официальных сайтов в Интернете через ресурс «Обратная связь», телефонов и электронной почты (подп. 2.1 п. 2 Распоряжения Минсоцразвития МО от 13 ноября 2020 г. № 21РВ-179).

Закон предусматривает, что безработными не могут быть признаны:

  • граждане младше 16 лет;
  • пенсионеры по старости или выслуге лет;
  • ИП, нотариусы, адвокаты, самозанятые;
  • студенты-очники;
  • учредители коммерческих компаний;
  • граждане, уже работающие по трудовому договору;
  • лица, отбывающие наказание в местах лишения свободы;
  • осужденные, которым назначены исправительные работы;
  • военнослужащие, а также те, кто проходит службу в иных органах (правоохранительные, МЧС и т.д.);
  • граждане, выполняющие иную оплачиваемую работу, в том числе по гражданско-правовым договорам;
  • члены крестьянско-фермерских хозяйств, производственных кооперативов, артелей.

Если вы относитесь к одной из перечисленных категорий, в постановке на учет будет отказано. При отказе в признании безработным орган службы занятости обязан уведомить вас письменно (под подпись) или по почте в течение суток со дня принятия такого решения. В решении должно быть указано основание, в связи с которым оно принято. Отказ в признании безработным можно обжаловать.

Конкретных сроков действующее законодательство не устанавливает. ЦЗН в течение 10 дней с момента подачи заявления ищет подходящие вакансии. Если трудоустроить гражданина не получается, его регистрируют как безработного. Предельный период, в течение которого можно состоять на учете, не установлен. Хотя каждый месяц статус безработного «перерегистрируется» (эту процедуру можно пройти онлайн). Однако пособие может выплачиваться только год. То есть можно состоять на учете несколько лет, но деньги служба занятости платить не будет.

Статья 4 Закона № 1032-1 устанавливает, что подходящей является работа, которая «соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его квалификации, условиям последнего места работы (службы), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места».

Как встать на биржу труда без прописки

Распространение коронавируса продолжается, из-за чего многие люди до сих пор работают дистанционно. Поэтому разбираясь с тем, где и как можно встать на учет бирже труда по безработице, и какие документы нужны в Центре занятости, надо иметь в виду, что сейчас все можно оформить онлайн. Хотя пока далеко не везде – преимущественно в крупных городах. Жителям остальных населенных пунктов эта услуга доступна лишь частично.

Чтобы воспользоваться сайтом для постановки на учет на бирже труда, необходимо произвести ряд последовательных действий.

  • Войдите в свой кабинет, выберите раздел «Работа и занятость» и перейдите в пункт «Содействие в поиске».
  • Заполните открывшуюся форму, внеся нужные сведения: фамилию и инициалы, адресные и регистрационные данные. Укажите место проживания, информацию об образовании и квалификации.
  • Отметьте, где и кем хотите работать, установите предпочтительный размер дохода.
  • Запишитесь на прием в ЦЗН.

Даже если в вашем регионе не предусмотрена подача заявления онлайн, с помощью государственного портала становится возможно выяснить, кто имеет право встать на биржу труда, какие документы нужны для постановки на учет и регистрации в качестве безработного.

Зарегистрированным соискателям сотрудники Центра занятости оказывают помощь в поиске работы. Кроме того, они консультируют граждан по вопросам профориентации. Все желающие могут пройти в ЦЗН обучающие курсы и получить свое первое или второе профессиональное образование.

Человек, лишившийся средств к существованию из-за сокращения или реорганизации компании-работодателя, вправе претендовать на дополнительные выплаты. Также предусматривается выдача материальной помощи на маленьких детей (3-7 лет), пособие за второго ребенка, субсидии на оплату коммунальных услуг и т.п. Какой именно размер финансовой помощи удастся получить, зависит от среднего дохода на каждого члена семьи.

Если человек хочет трудоустроиться, но не может найти подходящий вариант по независящим от него причинам (работодатели отказывают в найме), ему следует обратиться в ЦЗН. Для этого предстоит заполнить заявку, предъявить сотрудникам службы паспорт и другие документы, перечень которых зависит от особенностей трудовой деятельности.

После подачи заявления гражданину выдают список доступных вакансий, из которых он выбирает наиболее привлекательные и получает направление. Если подходящих предложений нет, то в течение 10 дней соискателя регистрируют безработным.

После получения на руки листов-направлений, безработный обязан посетить каждую компанию. По итогам собеседования его приглашают на работу или отказывают в найме с обязательным указанием причин. Ошибочно считать, что можно просто проигнорировать предложенные центром варианты трудоустройства. В противном случае о постановке на биржу стоит забыть.

Когда предлагаемые условия по определенным критериям не подходят самому соискателю, он вправе отказаться от вакансии.

Читайте также:  Пенсия работающим инвалидам и ее индексация

Разобравшись с тем, куда вставать на учет, какие документы нужны для оформления пособия по безработице, необходимо выяснить, в какой момент снимают присвоенный статус. По закону его аннулируют в следующих ситуациях:

  • гражданин устроился на работу самостоятельно или с помощью Центра занятости;
  • соискатель продолжительное время не является в ЦЗН;
  • его осудили и привлекли к исправительному труду;
  • он отказался от услуг биржи;
  • зафиксирована его смерть.

Примечательно, что став пенсионером, желающий трудоустроиться продолжает считаться безработным. Однако материальная поддержка ему уже не полагается.

Можно ли встать на биржу труда не по месту прописки при сокращении

Сокращение всегда представляет собой не слишком приятную для сотрудника процедуру, при которой работодатель принимает одностороннее решение относительно разрыва ранее возникших профессиональных отношений. Увольнение на основании сокращения автоматически устанавливает в отношении руководителя некоторые дополнительные обязательства. К основным из них можно отнести, например, выплату выходного пособия за определенное количество месяцев и т.д.

Естественно, после сокращения практически для каждого человека первоочередным вопросом становится поиск новой подходящей работы. Для таких случаев действующими законодательными нормами были установлены некоторые особые правила и привилегии. В частности, лишившееся постоянного дохода физическое лицо может быть признано безработным в официальном порядке. Такой статус даст человеку определенные преимущества. Основное из них, безусловно, будет заключаться в возможности регулярного получения денежного пособия, которое поможет в первое время «продержаться на плаву».

Обратиться в отделение службы занятости человек может сразу же после официального сокращения с работы. Более того, заинтересованный гражданин сможет посетить абсолютно любое отделение по своему собственному усмотрению. Главное, чтобы это отделение располагалось на территории нашей страны. То есть при наличии такого желания заявитель сможет посетить отделение центра занятости в другом городе.

Во время посещения центра занятости гражданину необходимо будет написать и соответствующее заявление в установленной форме. В документе указываются все важные сведения относительно намерений человека по постановке на официальный учет в данную организацию.

Если все бумаги, вместе с письменным заявлением, были сформированы гражданином верно – специалистом принимается положительное решение о постановке на официальный учет. После этого человеку может быть присвоен статус безработного лица. Это, в свою очередь, даст ему законное право на регулярное получение небольшого денежного пособия.

Заявление рассмотрят в течение 11 дней. В это время в личный кабинет на госуслугах или на сайте «Работа в России» могут поступать предложения работы. Это приравнивается к выдаче направления на оплачиваемую работу, как если бы вы пришли в ЦЗН лично. Отказаться можно максимум два раза, иначе не назначат пособие.

Моим знакомым не приходили предложения работы от службы занятости. Но они получали на электронную почту письма от работодателей, которых заинтересовало резюме. Девушки на них не реагировали, но все равно получили пособие.

По истечении 10 дней потребуется прийти в центр занятости. Эта обязанность стала появляться в местных законодательных актах с 1 января 2021 года, когда регионы возобновили личный прием граждан. Например, в Омской области вышло «Распоряжение Министерства труда и социального развития № 7-р» — в интернете его не найти, но можно почитать в бумажном варианте в любом ЦЗН.

На явке вас поставят на учет как безработного. Если не придете — в заявлении откажут.

Считается, что безработный ищет работу все время, пока состоит на бирже труда. Ему могут поступать предложения, которые он обязан рассматривать, также он должен ходить на собеседования и посещать биржу труда.

Если служба занятости устроит вас на работу, то сама снимет с учета. А если вы найдете ее самостоятельно, надо авторизоваться на портале «Работа в России» и отозвать заявление.

Полина получила пособие один раз, и центр занятости устроил ее на работу. Причем ее взяли туда же, откуда уволили. Марина получила выплаты за три месяца, а потом нашла работу сама и отозвала заявление. Кристина не смогла трудоустроиться за три месяца.

Молодёжь на бирже труда

Законодательство разрешает работать молодёжи с 14 лет. Иногда это жёсткая необходимость, так как подросток находится в сложных жизненных условиях, иногда — просто хочет попробовать себя в той или иной профессии.

Воспользоваться услугами трудоустройства молодые граждане могут в государственных центрах занятости для подростков. Существует ряд условий, которые должны быть выполнены несовершеннолетним до 15 лет при устройстве на работу:

  • обязательное медицинское обследование, как перед началом работы, так и в период её выполнения;
  • согласие одного из родителей или опекуна;

Несовершеннолетний возрастом до 15 лет может работать исключительно в свободное от занятий время – после уроков или на каникулах. Работа должна быть лёгкой, не требовать определённой квалификации и не причинят вреда здоровью.

Также строго регулируется законодательством время работы:

  • во время учебного года продолжительность работы в сутки – не более 2,5 часов, а продолжительность трудовой недели – не более 12 часов;
  • с 16 лет – в сутки до 3,5 часов и 18 часов в неделю
  • в период каникул это время может увеличиваться в 2 раза.

Также молодым людям, которые не достигли 18 лет, нельзя работать на предприятиях с тяжёлыми и вредными условиями труда, им запрещены командировки и сверхурочный труд. С учётом всех этих условий, Центр занятости молодёжи может предложить не сложную временную работу, не требующую каких-либо знаний и квалификации.

Читайте также:  Имущественные налоги в 2023 году: как взаимодействовать с налоговиками

Для признания гражданина безработным ему необходимо доказать свое стремление найти рабочее место и начать трудиться. С этой целью служба занятости направляет его по имеющимся в базе вакансиям, которые подходят по уровню образования и квалификации.

В случае невозможности трудоустройства по объективно независящим от соискателя причинам в два и более места, он может быть признан безработным. По законодательству решение о присвоении этого статуса выносится в течение 11 дней с момента обращения и предоставления полного пакета документов.

Не могут быть признаны безработными:

  • Трудоустроенные официально.
  • Пенсионеры.
  • Лица младше 18-ти лет.
  • Граждане, имеющие статус индивидуального предпринимателя либо являющиеся учредителями юридического лица.

Если заявитель не подпадает в указный перечень, то препятствий к признанию его безработным.

Порядок постановки на учет

Специалист любого уровня квалификации может сегодня остаться за переделом рынка занятости. Обращение на биржу дает возможность минимум сохранить трудовой стаж. Для этого потребуется прийти в эту организацию в течение двух недель после увольнения. Проще всего встать на биржу труда по месту жительства.

Альтернативным вариантом становится поиск работы по адресу временной официальной регистрации. Такой порядок практикуется благодаря предусмотренной возможности сделать так, чтобы новая работа по месту жительства совпадала по размещению с районом фактического проживания.

Далее постановка будет осуществляться в два этапа:

  1. Проводится обращение гражданина с подбором подходящих видов занятости в соответствии с уровнем квалификации, образования, навыков, знаний и предпочтений. Данные соискателю выдаются из существующей на бирже базы вакансий из регистра работодателей.
  2. Предложение пройти курсы переобучения, чтобы повысить квалификацию.

Чтобы сохранить за собой право получать данные о вакансиях, важно не забывать посещать центр занятости по адресу прописки минимум два-три раза в неделю. Его специалисты стараются подобрать подходящие варианты соискателю при каждом посещении.

Постановка на биржу беременной

Преимуществом становится перспектива заявить о необходимости поиска вакантной должности даже в той ситуации, когда претендентка на получение нового места работы находится в периоде ожидания рождения ребенка. Без помощи официального «посредника» в таком случае большая часть женщин оказывается в ситуации отказов работодателей. Никто не спешит предлагать место работы сотруднице, которая в ближайшей перспективе будет оформлять декретный отпуск.

Встать на биржу труда по месту жительства для беременной женщины можно за счет постановки на учет в списке соискателей работы на общих основаниях. При этом сохраняются все социальные выплаты и преференции, соответствующие «интересному положению».

По факту регистрации будущая мама получает две вакансии, соответствующие профессиональному уровню и образованию. В случае, когда они по каким-либо причинам не подходят, временно безработной начисляется выплачиваемое до 30-й недели беременности пособие. Выплаты прекращаются при оформлении на соответствующем сроке официального отпуска по беременности и родам.

Для чего нужна биржа труда?

Сегодня имеется огромное количество различных предприятий и организаций, а, соответственно, и рабочих мест. Однако предложение на российском рынке труда едва ли не превышает спрос, а в отдельных сферах оно значительно выше (например, выпускники юридических и экономических вузов зачастую вынуждены работать не по специальности, поскольку эти специалисты не требуются в таком количестве).

В случае необходимости поиска новой работы гражданин может самостоятельно заняться ее подбором, а при необходимости – повысить свою квалификацию, пройдя необходимые курсы. На помощь в этом деле могут прийти специальные структуры – биржи труда и центр занятости населения.

Биржа труда и центр занятости – фактически одно и то же в плане выполняемых функций.

Это организация, осуществляющая посредничество между потенциальным работником и работодателем.

Однако при этом центр занятости – централизованное государственное образование, тогда как биржи труда могут быть частными, а также их довольно много (они также именуются кадровыми агентствами). Биржи труда – это и подразделение центра занятости, и коммерческая или общественная организация, имеющая сходный функционал.

Можно выделить следующие функции биржи труда:

  • анализ рынка труда;
  • подбор вакансий;
  • подбор персонала.

Центр занятости – территориальное отделение Государственной службы занятости.

Трудовая биржа: общие вопросы

С целью помочь гражданам стабилизировать жизненную ситуацию в момент потери работы, государство нашей страны разработало такую меру, как трудовые биржи. Эта организации есть в каждом городе, и обратиться на биржу может каждый безработный человек. Биржа труда по классификации относится к социальным организациям, и сотрудники должны немедленно реагировать на обращения каждого лица, обратившегося по месту проживания или регистрации. Цель трудовых бирж – оперативно предоставлять зарегистрированным гражданам информацию о имеющихся свободных вакансиях, а также выплачивать россиянам пособия по безработице на время поиска нового места трудоустройства.

Правительственное постановление, опубликованное в 2012 году, гласит, что существует ряд правил, которые относятся к деятельности трудовых бирж. Так, все граждане, признанные безработными, независимо от места их нахождения, имеют право встать на биржу, чтобы найти работу. Соответственно, сотрудники бирж, отказывающие человеку в постановке на биржевой учёт, нарушают закон. В этой ситуации гражданин вправе требовать письменный отказ, который будет являться доказательством нарушения его прав и послужит основанием для защиты интересов в суде.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *