Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсия в Украине: актуальная информация». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Согласно Закону Украины с 2005 года «Об общеобразовательном государственном пенсионном страховании» термин «трудовой стаж» заменяется термином «страховой стаж». Какое это имеет значение для будущего пенсионера? Вплоть до 2004 года пенсионные начисления гражданам делались, исходя из понятия общего трудового стажа. Размер пенсии зависел от длительности трудового стажа, то есть от совокупности лет, которые человек отработал в течение жизни. На сегодняшний день расчет размера пенсий зависит от страхового стажа – общего периода всей трудовой деятельности человека, при котором вносились обязательные страховые взносы в Пенсионный фонд Украины.
Как проверить страховой стаж
Каждый гражданин Украины может узнать свой страховой стаж через сервисный центр Е-пенсия, созданный Пенсионным фондом. Если подошел ваш пенсионный возраст или вы просто хотите ознакомиться со своей личной пенсионной историей, электронный сервис станет вашим помощником. На этом портале можно проверить свой страховой стаж – когда, кем, сколько, как долго выплачивались пенсионные отчисления в фонд на ваше имя, а также обратиться за оформлением пенсии, перерасчетом пенсии, прекращением выплат в связи с переездом и т.д. Там же есть онлайн калькулятор расчета страхового стажа. Чтобы иметь доступ к получению вашей персональной информации необходима регистрация на сайте. Способы регистрации подробно описаны на портале. Если коротко, то для регистрации нужно обзавестись электронной цифровой подписью ЭПЦ, которая выдается при помощи ключа. Ключ можно получить, обратившись в местные органы налоговой службы, либо удалено через сайты УкрСибБанка или ПриватБанка, где выполнив предлагаемые действия, скачивается сертификат.
Стаж полученный за границей при оформлении пенсии в Украине
По правилам, установленным законодательством Украины, стаж, полученный гражданином Украины во время трудовой деятельности за границей, учитывается при оформлении пенсии только в том случае, если между Украиной и этим государством есть международное соглашение. Такого рода международные документы подписаны практически со всеми странами бывшего Советского Союза. Украины могут рассчитывать на учет страхового стажа при работе в Российской Федерации, Беларуси, Молдове, Армении, Азербайджане, Туркменистане, Узбекистане, Кыргызстане, Казахстане, Таджикистане. Согласно договоренностям с этими странами пенсионное обеспечение назначается лицу в соответствии с внутренним законодательством того государства, где проживает пенсионер.
Со многими европейскими странами Украина заключила договора о пропорциональном пенсионном обеспечении. Согласно этим документам каждая страна пропорционально выплачивает пенсионное обеспечение в зависимости от срока, отработанного пенсионером на ее территории, с расчетом внутригосударственных обязательных страховых взносов и размера заработной платы. К этим странам относятся Эстония, Латвия, Литва, Польша, Чехия, Словакия, Венгрия, Румыния, Португалия, Испания, Монголия. Размер заработной платы пересчитывается в национальную валюту по курсу Национального банка на момент назначения пенсионного обеспечения.
В тех случаях, когда с государством, на территории которого осуществлялась трудовая деятельность, никаких соглашений у Украины нет, то такой страховой стаж не учитывается. К сожалению, к таким странам относятся популярные направления для трудоустройства среди наших сограждан – Италия, Германия, Израиль и другие.
Подтверждение зарубежного стажа входит в компетентность Пенсионного фонда, который осуществляет его по запросу пенсионера. Для этого в заявлении необходимо указывать точное название и точное местонахождение предприятия, в котором проходила трудовая деятельность.
Что входит в страховой стаж?
Ситуация такова, что некоторые виды деятельности засчитываются в страховой стаж пенсионера и без уплаты взносов в Пенсионный фонд, согласно Закону Украины «Об обязательном государственном пенсионном страховании»:
- срочная служба в армии и военная (несрочная) служба;
- отпуск в связи с беременностью и родами и отпуск по уходу за ребенком до трех лет;
- уход за ребенком с инвалидностью;
- срочная альтернативная (невоенная) служба;
- пребывание на фронте и участие в боевых действиях;
- период пребывания за границей супругов дипломатов на время их службы;
- инвалидность в результате несчастного случая на производстве или профессиональное заболевание;
- выполнение обязанностей родителей-воспитателей детских домов семейного типа;
- служба в военизированных формированиях, горноспасательных частях и аварийно-спасательных подразделениях, созданных в соответствии с украинским законодательством;
- период получения пособия по безработице;
- уход за лицом с инвалидностью I группы;
- уход за престарелым, который нуждается в постоянном уходе;
- уход за лицом, достигшим 80-летнего возраста
Проекты закона и изменения по пенсионному возрасту в Украине
Согласно последним данным, в Украине предложили законопроект, предусматривающий изменение возраста выхода на пенсию для женщин. Авторы законопроекта, зарегистрированного в Верховной Раде «Слугами народа», полагают, что в 2011 году с женщинами обошлись несправедливо. А точнее, время выхода на пенсию не должно зависеть от даты рождения. Если внесенный законопроект будет одобрен, женщины станут пенсионерками намного раньше – в 55 лет. Однако, существует важное ограничение: это станет возможным лишь при отсутствии рабочего места, то есть одновременно работать и получать пенсию в 55 лет запретят.
Что касается мужского населения, в Украине к 2028 году примерно половина 60 летних мужчин смогут выйти на пенсию своевременно. Остальные из-за недостатка стажа будут работать до 63 либо 65 лет. Министерство социальной политики указало, что в 2028 году только 55% мужчин будут иметь необходимый стаж по годам. Оставшимся придется работать до 63 и 65 лет. Количество пенсионеров, которые не будут получать пенсии, будет ежегодно возрастать.
Важно различать пенсию по возрасту и пенсионные выплаты за выслугу лет. Таким образом, «возрастные» пенсионные выплаты привязаны сегодня к границе 60 лет для женщин и 65 лет для мужчин. Но в ряде профессий пенсия предоставляется по выслуге лет.
Немного раньше могут выйти на пенсию люди, которые работали на вредных предприятиях. Однако, не всегда такие пенсионеры знают, как подтвердить «вредный» стаж.
Исчисление стажа работы, дающего право на пенсию по возрасту на льготных условиях, в частности, в соответствии с пунктами «а» и «б» статьи 13 Закона Украины «О пенсионном обеспечении», органами Пенсионного фонда Украины осуществляется в соответствии со Списками № 1 и № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, утвержденных постановлениями Кабинета Министров Украины, и на основании справки о льготном характере работы, которая предоставляется предприятием, на котором работал заявитель, — пояснили в пресс-службе Пенсионного фонда. — В случае ликвидации предприятия без определения правопреемника подтверждение периодов работы, которые засчитываются в льготный стаж, осуществляется Комиссиями по вопросам подтверждения стажа работы на должностях, дающих право на назначение пенсии на льготных условиях или за выслугу лет, созданные при главных управлениях Пенсионного фонда Украины в областях.
Для подтверждения льготного стажа работы на Комиссии лицо обращается в управление Пенсионного фонда Украины по месту жительства (регистрации) с заявлением о подтверждении стажа работы и предоставляет следующие документы:
- выписку из Единого государственного реестра о ликвидации предприятия,
- трудовую книжку,
- документы, выданные архивными учреждениями, в частности:
- Справку о заработной плате,
- Копии документов о проведении аттестации рабочих мест,
- Копии документов о переводе на другую работу, на работу с неполным рабочим днем, предоставления отпусков без сохранения заработной платы (в случае отсутствия — справка об их отсутствии), а также любые другие документы, которые могут подтверждать выполнение работ, дающих право на назначение пенсии на льготных условиях или за выслугу лет.
Как расчитывают пенсию в Украинском Пенсионном фонде
Здесь чуть подробнее о том, что это такое и как его считают в Пенсионном фонде
1 января 2004 года вступил в силу Закон об общеобязательном пенсионном страховании, который закрепил понятие страхового стажа. Страховой стаж – это период, в течение которого гражданин «подлежит обязательному пенсионному страхованию» и за который ежемесячно уплачиваются страховые взносы в сумме не меньше минимальной.
Раньше существовал трудовой стаж, все этапы которого отражались в трудовой книжке. Теперь для тех, кто начал работать до 1 января 2004 года, страховой стаж будет складываться из двух частей – время работы, записанное в трудовой книжке до 1 января 2004 года, плюс, начиная с 1 января 2004 года, количество месяцев, за которые уплачены взносы в ПФ.
Информацию об уплате страховых взносов и зарплате каждого конкретного человека Пенсионный фонд получает из той же системы персонифицированного учета. Там же получить информацию о себе и проверить, отчисляет ли предприятие за него взносы в ПФ сейчас и отчисляло ли в прежние годы, может любой гражданин.
В страховой стаж включается срочная служба в армии, время, проведенное в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, уходу за инвалидами первой группы, а также учеба в вузе. Но здесь есть один нюанс.
Учеба на стационаре, то есть дневном отделении высшего учебного заведения (техникума, училища, университета и т. д.), в страховой стаж засчитывается только до 1 января 2004 года на основании диплома. Те, кто учился позже, автоматически добавить к стажу 5 лет обучения не смогут. Единственный вариант – заключать с ПФ договор добровольного пенсионного страхования и отчислять ежемесячно туда минимальный страховой взнос (сейчас это 341 грн 80 коп.).
Кстати, таким же договором может воспользоваться любой неработающий человек, который хотел бы претендовать на пенсию. Поскольку стаж теперь не трудовой, а страховой, то и «заработать» его можно уплатой взносов в ПФ.
Для получения права на пенсию страховой стаж должен быть не менее 15 лет.
Для расчета размера пенсии среднюю зарплату, вычисленную вышеописанным вариантом (в нашем условном случае – 783 грн), в ПФ умножают на коэффициент стажа.
Коэффициент стажа (Кс) рассчитывается следующим образом.
Кс = стаж в месяцах х 1,35% и разделить на (12 х 100%).
- Если стаж 15 лет: 0,2
- Если стаж 20 лет: 0,27
- Если стаж 30 лет: 0,4
- Если стаж 40 лет: 0,54
Пенсионная реформа на Украине
Украина втянулась в пенсионную реформу, которая идёт с трудом, и непонятно, куда выведет. Может, не стоило и ворошить такую неподъёмную махину? Однако эксперты уверяют, что реформировать пенсионную систему страны необходимо, поскольку, если ничего не делать, то скоро нечем будет платить пенсии.
Суть новой реформы в том, что система пенсионного обеспечения должна стать трёхуровневой, и с 1 июля 2017 года это должно быть запущено в работу.
- Первый уровень, сегодня именно она и функционирует, это солидарная система.
- Второй уровень, накопительный, наступит, когда работодатель начнёт делать отчисления в специальные накопительные фонды, наполовину частные. Первоначальные отчисления составят 2%, затем каждый год они станут увеличиваться на 1%, а в 2021 выйдут на запланированные 5%.
- Третий уровень означает подключение частных накопительных фондов, которые тоже будут участвовать в пенсионном обеспечении.
Итоги пенсионной реформы Украины
Пенсионный возраст на Украине остается одним из самых низких среди стран Европы и держится на уровне 60 лет у мужчин и 58,5 лет у женщин. В ближайшем будущем его изменение не предвидится.
В ходе реформ социальной системы произошли следующие изменения:
- уже начисленные пенсии будут пересмотрены, в том числе относительно уровня прожиточного минимума;
- предусмотрена ежегодная индексация на основе уровня средней оплаты труда за 1 месяц по стране и индекса потребительских цен;
- пенсионеры, не прекратившие свою трудовую деятельность, получат пенсионные выплаты в полном объеме;
- если пенсионный возраст на Украине для мужчин и женщин в 2018 году останется не изменен, то им в любом случае придется выходить на заслуженный отдых позже, так как до 2028 года предусмотрено увеличение минимально требуемого стажа работы до 35 лет;
- женщинам, вышедшим досрочно на пенсию, после достижения ими увеличенного на количество месяцев досрочного выхода пенсионного возраста Украина будет выплачивать сумму в полном объеме;
- отменены специальные условия по выплатам для служащих государственного аппарата, депутатов, дипломатов и других привилегированных категорий.
Пенсия в Украине: перерасчет, средняя зарплата, страховой стаж, формула
- с 1 января 2018 по 31 декабря 2018 — не менее 25 лет
- с 1 января 2021 по 31 декабря 2021 — не менее 26 лет
- с 1 января 2022 по 31 декабря 2022 — не менее 27 лет
- с 1 января 2023 по 31 декабря 2023 — не менее 28 лет
- с 1 января 2023 по 31 декабря 2023 — не менее 29 лет
- с 1 января 2023 по 31 декабря 2023 — не менее 30 лет
- с 1 января 2024 по 31 декабря 2024 — не менее 31 года
- с 1 января 2025 по 31 декабря 2025 — не менее 32 лет
- с 1 января 2026 по 31 декабря 2026 — не менее 33 лет
- с 1 января 2027 по 31 декабря 2027 — не менее 34 лет
- начиная с 1 января 2028 — не менее 35 лет
Как выйти на пенсию по старому закону?
В связи с нововведениями украинцы массово стараются оформить пенсию как можно быстрее. За некоторыми еще закреплено право уйти на отдых раньше, но с подачей документов не стоит затягивать.
Пенсия оформляется через местное управление Пенсионного фонда. Для оформления следует подать соответствующий пакет документов. Перечень требуемых документов также изменился с нововведениями и сейчас включает в себя:
- Паспорт.
- Справку о доходах за последние 5 лет.
- Трудовую книгу.
- Прописку или справку с подтверждением места регистрации.
- Диплом.
- Банковский счет для начисления выплат. Лицевой счет нужен если планируется получение средств через банк, в противном случае пенсия будет начисляться по почтовым ведомостям в отделении по месту прописки.
Дополнительные документы, которые могут потребоваться для оформления пенсии на льготных условиях:
- Документы на детей, если по этому предоставляется особые льготы. Льготы положены многодетным матерям и матерям воспитывающих детей-инвалидов.
- Свидетельство о браке, если предполагаются особые условия.
- Справку о государственном социальном страховании.
- Военный билет, для мужчин и женщин военнослужащих.
- При наличии документы, подтверждающие особые заслуги.
- Документы подтверждающие инвалидность.
- Свидетельство УБД и справки из военкомата подтверждающие прохождение особой воинской службы (при наличии).
- Справку, подтверждающую участие в ликвидации аварии на Чернобыльской АЭС.
Сколько придется отдать за недостающие годы стажа?
У украинцев есть возможность докупать недостающий страховой стаж, но с ограничением по количеству лет — до пяти.
Стоимость одного года привязана к минимальному размеру единого социального взноса (ЕСВ), который в свою очередь регламентирован минимальной зарплатой. До октября 2022 года минимальная зарплата составит 6500 грн, а дальше – 6700 грн. Минимальный ЕСВ составляет 22% от минимальной зарплаты: 1430 грн (6500*22%) – до октября 2022 года, далее – 1474 грн (6700*22%). Стоимость недостающего страхового стажа рассчитывается путем произведения минимального ЕСВ, коэффициента стоимости компенсации при одноразовой уплате и количества месяцев страхового стажа, недостающих для выхода пенсии по возрасту. За один год коэффициент составляет 2, за два года – 1,8, за три года – 1,6, за четыре года – 1,4, за пять лет – 1,2.
Следовательно, в 2022 году дополнительные годы страхового стажа будут стоить: один год — 34320 грн; два года — 61776 грн; три года — 82368 грн; четыре года — 96096 грн; пять лет — 102960 грн.
Чтобы докупить недостающий стаж будущий пенсионер должен заключить договор о добровольном участии в системе обязательного государственного пенсионного страхования, оплатив стаж за предыдущие периоды или будущие годы (для выхода на пенсию раньше).
Для того чтобы купить стаж, необходимо обратиться в налоговый орган по месту жительства и подать следующие документы:
- заявление о добровольном участии в системе общеобязательного государственного соцстрахования или об одноразовой уплате в систему пенсионного страхования;
- копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
- копию трудовой книжки; выписку из системы персонифицированного учета (ОК-5).
Оплатить дополнительные годы стажа нужно в течение 10 календарных дней после подписания соглашения.
Страховой стаж — что в него входит, как рассчитывается
При подсчете страхового стажа после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в Пенсионном фонде РФ данные о стаже подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
При расчете страхового стажа периоды деятельности лиц, самостоятельно обеспечивающих себя работой, глав и членов КФХ, членов семейных (родовых) общин коренных малочисленных народов Севера, Сибири и Дальнего Востока Российской Федерации, занимающихся традиционными отраслями хозяйствования, периоды работы у физических лиц (группы физических лиц) по договорам включаются в страховой стаж при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Пенсия на Украине: как живут и сколько получают украинские пенсионеры
Многих вдов интересует вопрос возможности перейти на пенсию мужа. По мнению украинских юристов, понятия «пенсия мужа» не существует. Эта формулировка используется чиновниками ПФУ для назначения пенсионных выплат в маленьком размере.
- военнослужащие;
- работники госслужбы;
- лица, принимающие участие в устранении последствий чернобыльской аварии;
- лица, имеющие группу инвалидности.
Стаж работы: трудовой, страховой, пенсионный
Сколько нужно заплатить за пенсионный стаж? Вопрос актуальный и интересует многих украинцев, особенно в связи с проведенной пенсионной реформой и увеличением количества страхового стажа для приобретения права выхода на пенсию. Для большей наглядности приведем пример расчета:
Согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» без уплаты взносов в Пенсионный фонд в страховой стаж пенсионера засчитывается:
Пенсионный возраст в Украине: особенности для категорий населения
- Женщины, которым исполнилось 45, а стаж работы на шахте составляет не меньше половины из минимальных 15 лет трудового стажа.
- Мужчины, которым исполнилось 50, а стаж работы на шахте составляет не меньше половины от установленных минимальных 20 лет трудового стажа.
- В 55-летнем возрасте имеют право на льготную пенсию женщины в Украине, воспитавшие 5 и больше детей или инвалида с детства.
Украинцев научили различать понятия «трудовой стаж» и «страховой стаж». Для первого нужно трудиться, а для второго производить все исчисления в пенсионный фонд.
Будущий пенсионер должен заключить договор о добровольном участии в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования, оплатив стаж за предыдущие периоды или будущие годы (для выхода на пенсию раньше). Такой договор можно заключить не менее, чем на год.
Для того чтобы купить стаж, необходимо обратиться в налоговый орган по месту жительства и подать следующие документы:
- заявление о добровольном участии в системе общеобязательного государственного соцстрахования или об одноразовой уплате в систему пенсионного страхования;
- копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;
- копию трудовой книжки;
- выписку из системы персонифицированного учета (ОК-5).
Оплата за стаж должна быть произведена в течение 10 календарных дней после подписания договора.
Как подтвердить стаж работы за границей
Основным оружием украинца в борьбе за получение трудового стажа за границей и дальнейшего включения его в расчет пенсионного страхования, является легальная работа. Работа в другой стране много лет с оплатой всех налогов на официальной основе дает зеленый свет в этой сфере. Независимо на территории какой страны осуществляется выход на пенсию. Соответствующие органы будут посылать запрос о подтверждении работ и уплате налогов в стране, где украинец работал много лет, а после подтверждение государством, полученная информация будет учитываться при расчете.
Обязательное наличие международных договоров со страной, где осуществлялась работа. В зависимости от договора, который заключен, будут соблюдаться пункты оговоренные в нем и на их базе осуществляться сотрудничество. Перед трудоустройством, лучше заранее знать присутствие подобных соглашений с конкретной страной.
На вопрос: “Входит ли работа за границей в трудовой стаж?” можно смело отвечать, что да, но при соблюдении конкретных правил и нюансов. Честное трудоустройство с оплатой налогов и социальных взносов, официальное пребывании на территории другой страны дадут вам возможность получать положенные пенсионные выплаты. Нелегальная деятельность в любой стране не дает вам права использовать трудовой стаж в получении пенсии в Украине. Адвокат в Киеве
Поделиться в социальных сетях: рекомендую к прочтению Получение жилищной субсидии
Оплата коммунальных услуг ложится тяжелым бременем на граждан и государство старается создать механизм,…
Как приватизировать квартиру, если умер основной квартиросъемщик
Квартиросъемщик (наниматель) — это лицо которое получило ордер на помещение.
Начисление пенсии в Украине
Соблюдают два условия при начислении выплат:
- страховой стаж;
- пенсионный возраст.
В период с начала 2021 по 2028 год планомерно увеличивают стаж с 25 до 35 лет, ежегодно на 12 месяцев.
Пенсию по возрасту для любого украинца в 2021 году рассчитывают с использованием единой формулы, но итоговая сумма зависит от размера заработка, с которого взимались страховые взносы и продолжительности стажа. Предусмотрен широкий спектр доплат, надбавок, повышений.
На заметку: выплаты начисляют со второго дня от даты достижения указанного возраста, если обращение в Пенсионный фонд произошло не ранее, чем за 1 и не позднее 3 месяцев.
Минимальную сумму пенсии по возрасту на январь 2021 года составляют 1669,20 грн. На сегодня это 40 % от нижней планки оплаты труда. Эта сумма автоматически увеличится при росте минимальной заработной платы.
С января текущего года украинцы, производившие отчисления не менее 15 лет, отправятся на заслуженный отдых в 65 лет. 40 календарных лет страхового стажа обеспечивают получение пенсии независимо от возраста.
С 1 января 2021 года украинцы отправляются на заслуженный отдых безотносительно к половой принадлежности:
| Возраст, лет | Страховой стаж, лет |
| 60 | не менее 26 |
| 63 | от 16 до 25 |
| 65 | от 15 до 16 |
Государство предоставило право выкупа недостающего стажа. Удвоенную минимальную страховую сумму выплачивают за месяц. Около 84000 грн. придется потратить за максимальный срок недостающего стажа 5 лет.