Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Система материального обеспечения в Германии: социальные выплаты в 2023 году». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Значительная часть доходов работающих жителей ФРГ уходит на погашение страховых взносов. Система их сбора и распределения прозрачна и понятна. Любой человек, исправно плативший по обязательствам, имеет право на получение материальной помощи, если попадает в стесненные финансовые условия.
Какие привилегии имеют инвалиды в Германии
Люди с инвалидностью, живущие в Германии, имеют право на некоторые льготы и помощь со стороны государства.
Например, налоговые льготы, которые варьируются от €310 до €1 420 в зависимости от степени инвалидности.
В перечень льгот также входит:
- скидка на транспортный налог;
- специальные правила парковки;
- денежная помощь на переоборудование дизельных автомобилей;
- защита от увольнения (разрешается только с разрешения интеграционного управления);
- право работать неполный рабочий день;
- дополнительный отпуск (при пятидневной занятости);
- скидки на вход в музеи при предъявлении соответствующего удостоверения.
Право на получение удостоверения имеют право лица со степенью инвалидности (GdB) 50 или более, которые зарегистрированы в Германии, работают или имеют гражданство Германии.
Пособие по инвалидности для 1 группы в 2023 году
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности I группы составляет 6044 рублей 48 копеек в месяц.
|
Категория получателей пенсии |
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности с учетом повышений к ней |
|
Инвалиды I группы |
Без иждивенцев — 12 088,96 рубля в месяц С 1 иждивенцем – 14 103,79 рубля в месяц С 2 иждивенцами – 16 118,62 рубля в месяц С 3 иждивенцами – 18 133,45 рубля в месяц |
|
Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Без иждивенцев — 9 066,72 с 1 иждивенцем — 12 088,97 с 2 иждивенцами — 15 111,22 с 3 иждивенцами — 18 133,47 Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент |
|
Инвалиды I группы, проработавшие не менее календарных 15 лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин инвалидности |
Без иждивенцев — 18 133,44 рубля в месяц С 1 иждивенцем — 21 155,69 рубля в месяц С 2 иждивенцами — 24 177,94 рубля в месяц С 3 иждивенцами — 27 200,19 рубля в месяц (независимо от места жительства) |
|
Инвалиды I группы, проработавшие не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев — 15 715,65 рубля в месяц С 1 иждивенцем — 18 334,93 рубля в месяц С 2 иждивенцами — 20 954,21 рубля в месяц С 3 иждивенцами — 23 573,49 рубля в месяц (независимо от места жительства) |
Пособие по инвалидности для 3 группы
Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности III группы составляет 6044 рублей 48 копеек.
|
Категория получателей пенсии |
Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии по инвалидности с учетом повышений к ней |
|
Инвалиды III группы |
Без иждивенцев — 3 022 рубля в месяц С 1 иждивенцем — 5 037 рублей в месяц С 2 иждивенцами — 7 051 рубля в месяц С 3 иждивенцами — 9 066 рублей в месяц |
|
Граждане, проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях |
Фиксированная выплата к страховой пенсии по инвалидности и повышения к ней увеличиваются на соответствующий районный коэффициент |
|
Инвалиды III группы, проработавшие не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев — 4264 рубля 70 копеек в месяц С 1 иждивенцем — 7107 рублей 83 копейки в месяц С 2 иждивенцами — 9950 рублей 96 копеек в месяц С 3 иждивенцами — 12794 рубля 09 копеек в месяц (независимо от места жительства) |
|
Инвалиды III группы, проработавшие не менее 20 лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, имеющие страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин |
Без иждивенцев — 3696 рублей 07 копеек в месяц С 1 иждивенцем — 6160 рублей 12 копеек в месяц С 2 иждивенцами — 8624 рубля 16 копеек в месяц С 3 иждивенцами — 11088 рублей 21 копейка в месяц (независимо от места жительства) |
Основные виды страхования в Германии
Основные виды социального страхования в Германии:
- медицинское — выплаты по этой статье покрывают расходы на консультации у врачей, диагностику и лечение заболеваний. Также обеспечивается частичная компенсация потери дохода по болезни. Со временем резидент может перейти на план страхования, который будет включать ведение и лечение возрастных патологий;
- пенсионное — за счет этих выплат пожилые жители Германии могут рассчитывать на достойный уровень жизни после прекращения профессиональной деятельности. Размер пенсии может доходить до 70% среднемесячного дохода гражданина, высчитанного на основании данных за весь его трудовой стаж;
- по безработице — жители страны, исправно платившие взносы с зарплаты, в случае потери работы получают материальную поддержку, пока опять не трудоустроятся;
- от несчастного случая — взносы по этой статье делают не сами граждане, а их работодатели. Резидент страхуется на предмет получения травмы на рабочем месте или по дороге туда. Выплаты идут на восстановление пострадавшего, его обеспечение до момента возвращения к трудовой деятельности. При тяжелых последствиях гражданину назначается пенсия или оплачиваются похороны.
Средняя пенсия в Германии
Размер пенсии в Германии зависит от нескольких факторов:
- трудовой стаж;
- размер заработной платы в период трудовой деятельности;
- размер отчислений в пенсионный фонд в период трудовой деятельности.
Согласно статистике Немецкого пенсионного страхования (www.deutsche-rentenversicherung.de) в конце 2019 года немецкие мужчины-пенсионеры Западной Германии получали пенсию в среднем 1 139 евро, а в Восточной – 1 212 евро в месяц. У немецких женщин-пенсионерок выплаты были 710 и 1 023 евро соответственно.
*Приведенные данные актуальны по состоянию на 31.12.2019.
В середине 2020 года пенсионные выплаты были увеличены:
- в Западной Германии – на 3,45%
- в Восточной Германии – на 4,2%
Указанные цифры представляют пенсии брутто, т.е. без вычета обязательных отчислений. Да, в Германии пенсионеры со своей пенсии обязаны платить отчисления на медицинское страхование (7,3%) и страхование по уходу (3,05%). Итого чистыми на руки пенсионер в Германии получает в среднем от 950 до 1000 евро.
На данной странице вы найдете информацию о пенсиях в Германии. Здесь вы узнаете, каков размер социальной, минимальной пенсии в Германии, а также сколько получают пенсионеры мужчины и женщины, по какой формуле рассчитывается пенсия. Вы узнаете, какие пенсии в ФРГ получают госслужащие и представители других профессий. Информация на странице основана на официальных данных Пенсионного страхования Германии. Внизу страницы можно поделиться своим опытом или задать вопросы о пенсиях.
Основная страница сайта о пенсиях в Германии: Все о пенсии в Германии.
- Информация на странице:
- Минимальная, социальная пенсия в Германии
- Средняя пенсия в Германии
- Как рассчитывается пенсия в Германии
- Пенсии по профессиям
- Комментарии и вопросы
Население стареет – квалифицированных кадров не хватает
Хотя многие общественные организации и политики Германии поддержали новый законопроект, он встретил ряд критических замечаний. Критики реформы утверждают, что она слабо затронет стационарные социальные учреждения – прежде всего, дома престарелых, где один сотрудник приходится в лучшем случае на 7 подопечных. В то же время, по данным Frankfurter Allgemeine Zeitung, персонал домов престарелых все-таки планируется увеличить – с 25 тысяч до 45 тысяч человек. Но позволит ли это принципиально решить проблему качества помощи в домах престарелых – вопрос. «Ни персонала не будет больше для нуждающихся в уходе людей, ни безопасность на будущее не гарантирована», – считает председатель немецкой организации защиты пациентов Ойген Бриш.
Такую же проблему – нехватку квалифицированных кадров для ухода – отмечает и президент немецкого совета по вопросам ухода Андреас Вестерфельхаус. «У нас есть надежные прогнозы, на которые мы постоянно ссылаемся, которые показывают, что из-за демографического развития внутри возрастной группы (речь идет о том, что возрастная группа естественно стареет) мы стоим перед задачей привлечь в профессию больше молодых людей – выпускников школ, которых, правда, в конце концов, становится все меньше, – говорит Вестерфельхаус. – Как и прежде, мы можем сказать, что мы сейчас уже испытываем огромный нехватку [кадров], и у нас есть данные, что к 2030 году в сфере обеспечения ухода в общей сложности будет недоставать до 500 тысяч человек».
Как привлечь людей в профессию, как сделать уход за пожилыми привлекательной сферой применения сил молодых – отдельный серьезный вопрос, который пока не удается решить в Германии.
После летнего перерыва законопроект, подготовленный правительством, должен быть рассмотрен Бундестагом. Если он будет одобрен, новые правила вступят в силу с 2016 года, но в полной мере закон заработает только с 2017 года.
Когда люди становятся пенсионерами
Выход на пенсию в Германии осуществляется вне зависимости от пола – все жители государства вправе рассчитывать на государственные выплаты как только им исполняется 65-67 лет. Однако имеются некоторые нюансы.
Для максимально точного расчета возраста женщины обязательно учитывают год:
- родившиеся до 1947 года вправе получать пособия с 65 лет;
- родившиеся с 1947 по 1958 годы уходят на пенсию в возрасте, который высчитывают по такой схеме – 65 лет+1 дополнительный месяц за каждый «лишний» год, идущий после 1946;
- появившиеся на свет в 1958 году немки вправе рассчитывать на выплаты в 66 лет;
- если год рождения попадает в период с 1959 по 1963, используют формулу 66 лет+2 месяца за каждый «лишний» год, идущий после 1958;
- появившиеся на свет после 1964 года женщины достигают пенсионного возраста в Германии в 67 лет.
Индексация немецкой пенсии
Понятно, что если рассчитывать только в деньгах, это мало чем поможет. При капитализме состояние экономики считается здоровым, если наблюдается инфляция в 1-4% ежегодно. Деньги постоянно обесцениваются и теряют покупательную способность. В итоге 100€ сейчас при 1,5% инфляции через 30 лет окажутся равны 60€ нынешним.
Борются с этим так. Каждый год устанавливается размер зарплаты, который считается «средним» по Германии. Например, в 2016 эта величина равнялась 36267€. Пенсионные взносы с этой зарплаты принимаются за 1,0 — единицу. Далее зарплата каждого работника переводится в эти единицы и таким образом по отношению его зарплаты к «единичной» зарплаты вычисляется, сколько единиц он заработал. Я за 14 лет работы в Германии заработал 20 пунктов пенсии.
Основными видами социальных пособий в Германии являются: 1) социальная помощь, 2) пособие по безработице ALG-II и 3) базовое пособие в пожилом возрасте и в связи с нетрудоспособностью. Данные пособия обеспечивают основные минимальные потребности человека. Кроме того, учитываются особенные обстоятельства, в которых находится человек, например его потребности в лечении, особенном уходе и т.д. Покрытие расходов на жилье и отопление выплачивается по определенным нормам и не более фактической стоимости.
К средствам, необходимым к существованию, согласно закона SGB-II, которые должны поддерживаться государственными пособиями, относятся: пища, одежда, уход за телом, предметы домашнего обихода, электричество, участие в социальной и культурной жизни общества, другие необходимые потребности.
Размер социальной помощи в Германии на одного взрослого человека, проживающего отдельно, составляет на 2022 год 432.00 Евро в месяц. Отдельно выплачиваются деньги на аренду жилья и другие дотации.
Устанавливая размер ежемесячных пособий, государство учитывает необходимость в покрытии этих основных потребностей человека. Как правило человек получает общую, предусмотренную законом, паушальную сумму. Данная сумма зависит от возраста и жизненной ситуации человека. Далее в таблице приводятся основные суммы пособий, выплачиваемых в Германии.
Elterngeld и взносы в медицинскую страховку
До подачи заявления проконсультируйтесь со своей медицинской страховой компанией. В Германии существует казус, когда получатель пособия вынужден платить взносы, пока получает родительские деньги.
Если работник застрахован в частной медицинской страховке, он продолжает дальше платить взносы и ничего не меняется.
Когда служащий застрахован в государственной медицинской кассе, важен годовой доход.
По закону, работающий по найму в Германии получает право выбора, оставаться в госстраховке или уйти в приватную, если он зарабатывает свыше определённого лимита. В 2022 уровень перехода составляет 62550€. Оставшись в государственной медстраховке работник автоматически переводится в режим добровольной оплаты взносов. В контексте получения медицинских услуг или вычисления зарплаты для работника ничего не меняется: он также продолжает платить процент от зарплаты в медицинскую кассу.
Но для оформления Elterngeld это различие решающее. Находящиеся в госстраховке на добровольной основе обязаны платить взносы сами. А зарабатывающие меньше лимита — не должны.
В случае самостоятельной оплаты сбор рассчитывается исходя из минимального размера взноса по медстраховке. На 2022 минимум составляет примерно 185€.
Немцы предпочитают работать на пенсии до 75 лет, поскольку не все имели высокие зарплаты и не все могут претендовать на достойный размер пенсионных выплат. Определяющими факторами являются: состояние здоровья, сфера деятельности, размер выплачиваемой пенсии.
В Германии не нужно увольняться по достижению 65 лет. Если в трудовом договоре нет условия, что при выходе на пенсию следует увольнение, вы можете спокойно трудиться дальше. Ни один работодатель не имеет законного права уволить вас из-за наступления определенного возраста, если это не прописано в трудовом договоре. Многие компании с удовольствием нанимают пенсионеров на неполный рабочий день.
Работающие пенсионеры продолжают выплачивать налоги и взносы, в случае, если:
- Пенсия не выплачивается при достижении 65 лет,
- Заработная плата составляет более 450 евро.
Те, кто вышел на досрочную пенсию, имеют право продолжать работать. Но, в случае, если их заработная плата будет превышать 525 евро в месяц, то выплата пенсии сократиться на 40%.
Частное пенсионное обеспечение в Германии
В стране работают десятки частных пенсионных фондов, которые предоставляют пособие пожилым людям. Услуга популярна среди обеспеченных немцев и неофициально трудоустроенных граждан. Последних, кстати, в государстве немного. Как это работает?
Человек заключает договор дополнительного пенсионного обеспечения, и каждый месяц отчисляет в фонд определенную сумму, размер которой определяет самостоятельно. Система накопительная, и дает возможность в старости получать солидную ежемесячную денежную помощь.
Средства сразу поступают на открытый банковский счет, а не в фонд. По идее ими можно воспользоваться в любой момент, но немцы, экономная и практичная нация, откладывают их на старость.
Развитие малого и среднего предпринимательства — приоритетное направление экономической деятельности правительства Германии. Разработано более 700 программ, в том числе для startup-компаний.
Происходит начисление и выдача пособия согласно правилам немецких нормативных актов.
Основное условие выдачи субсидии: товарооборот компании не должен превышать 50 млн евро, а число сотрудников — 250 или 500 человек.
Размер субсидии — от 25 до 80 % от суммы предполагаемых затрат на проект. Необходимо обеспечить гарантию софинансирования своего проекта.
Решение государственных органов относительно процента софинансирования принимается исходя из оценки уже имеющейся собственности предпринимателя или иных активов.
Для оформления дотации необходимо обратиться в государственный орган с ходатайством. Рассматривая обращение, учреждение анализирует информацию о любом имеющемся у заявителя имуществе и предлагает покрыть часть предстоящих затрат самостоятельно.
Компенсация расходов на жилье
В зависимости от того, какое пособие по безработице в Германии получает человек, он может претендовать на дополнительные выплаты. Одна из них — Wohngeld. Это частичная или полная компенсация расходов на аренду жилья. Составлять такое пособие может от 30 до 500 евро. Оформляется оно сроком на один год и требует документального подтверждения того факта, что проситель не способен оплачивать жилье самостоятельно. По истечении 12 месяцев его нужно будет переоформить.
Wohngeld делится на два вида:
- Antrag auf Lastenzuschuss — компенсация расходов на собственное жилье;
- Antrag auf Mietzuschuss — оплата съемной квартиры.